Kati Järvinen, Talentum, 2014
Merkinnät: omistajamerkintäAsiasanat: johtaminen, kehittäminen, arvot, hyvä elämä, tuottavuus, työ, työhyvinvointi, motivaatio, henkilöstö, kehitys, lahjakkuus, organisaatiokulttuuri, työmotivaatio, mielekkyys, toimintamallit, esimiestaidot, merkitys, kiinnostus, kyvykkyys